کارشناس فروش (کتاب کودک، بازی و بردگیم)

دربارهٔ این فرصت

دربارهٔ کتاب‌مان ما در کتاب‌مان معتقدیم فروشندگی فقط معرفی محصول و ثبت فاکتور نیست. یک فروشندهٔ حرفه‌ای باید بتواند با مشتری گفت‌وگو کند، نیازش را بشناسد، پیشنهاد مناسبی ارائه بدهد و تجربهٔ خوبی از خرید برای او بسازد. برای تکمیل تیم فروش، به دنبال همکاری هستیم که به دنیای کتاب کودک و نوجوان، بازی و بردگیم علاقه‌مند باشد، شناخت مناسبی از این حوزه‌ها داشته باشد و بخواهد در یک محیط کاری پویا و گفت‌وگومحور رشد کند. شرح وظایف - مشاوره و راهنمایی تخصصی مشتریان برای انتخاب کتاب کودک و نوجوان، بازی و بردگی�

- معرفی محصولات متناسب با سن، نیاز، علاقه و بودجهٔ مشتریان - آشنایی با محصولات جدید، ناشران و تولیدکنندگان حوزهٔ کودک و بازی - همکاری در انتخاب، سفارش‌گذاری و تامین محصولات بخش - پیگیری موجودی، چیدمان، نظم و به‌روزرسانی اطلاعات محصولات - همکاری در پردازش سفارش‌های آنلاین از جمله اسنپ‌شاپ، تپسی‌شاپ و سایر کانال‌های فروش - مشارکت در تحقق اهداف فروش و بهبود عملکرد بخش - همکاری در اجرای رویدادها، معرفی محصولات و فعالیت‌های ترویجی فروشگاه - ارائهٔ ایده و مشارکت فعال در بهبود فرایندها و تجربهٔ خرید مشتریان مهارت‌ها و ویژگی‌های مورد انتظار - آشنایی مناسب با ناشران، نویسندگان و آثار شاخص کتاب کودک و نوجوان - شناخت بازی‌های رومیزی، بردگیم‌ها و تولیدکنندگان این حوزه - علاقه و توانایی در فروشندگی، مذاکره و ارتباط موثر با مشتری - روحیهٔ کار تیمی، مسئولیت‌پذیری و توانایی مدیریت تعارض - انگیزهٔ یادگیری، کنجکاوی و علاقه به توسعهٔ مهارت‌های حرفه‌ای - انعطاف‌پذیری و آمادگی برای انجام فعالیت‌های متنوع فروشگاهی - دقت در انجام وظایف و پیگیری امور تا رسیدن به نتیجه - آشنایی اولیه با نرم‌افزارهای فروشگاهی، اکسل و ابزارهای دیجیتال - نگاه تجاری و علاقه به رشد فروش و بهبود عملکرد مجموعه چه ویژگی‌هایی برای ما امتیاز محسوب می‌شود؟ - تجربهٔ قبلی فروش کتاب کودک و نوجوان، بازی یا بردگی�

- سابقهٔ سفارش‌گذاری کتاب و ارتباط با ناشران و پخش‌کنندگان - توانایی معرفی و آموزش بازی‌های رومیزی به مشتریان - شناخت تخصصی ادبیات کودک و نوجوان و معیارهای انتخاب کتاب متناسب با گروه سنی - تجربهٔ فروش آنلاین و مدیریت سفارش‌ها - داشتن ارتباطات حرفه‌ای در صنعت نشر، بازی و محصولات فرهنگی - سابقهٔ ارائه و اجرای ایده‌های جدید در محیط کار چه کسانی برای این موقعیت مناسب‌اند؟ کسانی که فروشندگی را یک حرفه می‌دانند، نه کاری موقت و ساده؛ از گفت‌وگو با آدم‌ها لذت می‌برند، دوست دارند محصولاتشان را عمیق بشناسند، برای یادگیری وقت می‌گذارند و از پذیرفتن مسئولیت‌های جدید استقبال می‌کنند. اگر دوست دارید فقط وظایف ثابت و تکراری انجام ندهید و در رشد یک کتابفروشی نقش داشته باشید، احتمالاً می‌توانیم همکاران خوبی برای یکدیگر باشیم. اگر فکر می‌کنید جای شما در تیم کتاب‌مان خالی است، رزومه‌تان را برای ما ارسال کنید.